La plupart des papas prennent deux semaines ou moins de congé parental, les résultats de l'étude

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par I. Edwards Healthday Reporter

examiné médicalement par Drugs.com

via HealthDay

Mercredi 2 juillet 2025 - Il est bon de passer du temps lorsqu'un bébé est bon pour les papas et les bébés. Mais une nouvelle étude révèle que la plupart des pères ne prennent toujours pas beaucoup de congés parentaux - souvent parce qu'ils ne peuvent tout simplement pas se le permettre.

seulement 36% des nouveaux papas ont dit qu'ils avaient pris plus de deux semaines de congé après la naissance de leur enfant, tandis que 64% ont déclaré qu'ils avaient pris deux semaines ou moins, selon de nouvelles recherches publiées dans la revue pédiatrics .

Les résultats font partie d'un projet premier de son genre qui a suivi la santé et le comportement des pères avant et après la naissance de leurs enfants, a rapporté le Washington Post.

Des chercheurs ont interrogé 261 hommes en Géorgie qui avaient des enfants en 2018 ou 2019. De ceux-ci, 240 ont déclaré qu'ils étaient employés à l'époque.

Parmi ces papas avec des emplois, environ 73% ont déclaré prendre un congé parental. Environ la moitié de qui a pris congé avait au moins un certain temps rémunéré, tandis que 20% ont déclaré qu'ils n'avaient que des congés non rémunérés.

De plus, près de 43% des pères qui fonctionnaient voulaient plus de temps libre mais ne pouvaient pas le prendre.

"Ce que nous avons trouvé avec cette étude, c'est que s'il y avait la disponibilité de congés payés, les pères auraient moins de barrières, et ils le prendraient", co-auteur de l'étude Clarissa Simon L'école de médecine de Feinberg a déclaré au Post.

Les pères ont parlé de ne pas être en mesure de se permettre des congés non rémunérés, de ne pas avoir assez de temps de congé ou de craindre la perte d'emploi.

Le congé paternel a été lié à une meilleure santé des nourrissons et à une meilleure compétence parentale, selon les experts.

"Les pères peuvent et devraient ressentir les douleurs et les joies de la parentalité, et la meilleure façon de le faire est si [ils] prennent une pause du travail pour passer du temps avec leur nouveau bébé sans barrières financières ou stress comme la perte de l'emploi", a déclaré Simon.

Washington Post, 28 juin 2025

Avertissement: Les données statistiques dans les articles médicaux fournissent des tendances générales et ne concernent pas les individus. Les facteurs individuels peuvent varier considérablement. Recherchez toujours des conseils médicaux personnalisés pour les décisions de santé individuelles.

Source: Healthday

Publié : 2025-07-03 00:00

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