A-Fib 위험 증가와 관련된 직장에서의 심리사회적 스트레스 요인

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Elana Gotkine HealthDay Reporter 작성

2024년 8월 14일 수요일 -- 발표된 연구에 따르면 업무 긴장과 노력-보상 불균형(ERI)으로 정의되는 직장 내 심리사회적 스트레스 요인은 심방세동(AF) 위험 증가와 관련이 있는 것으로 나타났습니다. 온라인 8월 14일 Journal of the American Heart Association에 게재되었습니다.

캐나다 퀘벡 시에 있는 퀘벡-라발 대학교의 Edwige Tiwa Diffo와 동료들은 직장에서 정신사회적 스트레스 요인의 개별적 및 복합적 효과를 조사했습니다. 심혈관 질환이 없는 사무직 근로자 5,926명을 대상으로 한 전향적 코호트 연구에서 심방세동 발생에 대한 직무 긴장 및 ERI 모델을 18년 동안 추적했습니다. 검증된 도구를 사용하여 직무 긴장(낮은 결정 자유도와 결합된 높은 심리적 요구) 및 ERI를 평가했습니다.

연구원들은 18년 동안 186건의 AF 사건을 확인했습니다. 사회 경제적 특성과 생활 관련 및 임상 위험 요인을 통제한 완전히 조정된 모델에서 직무 긴장과 ERI에 노출된 근로자는 AF 위험이 증가했습니다(위험 비율, 각각 1.83 및 1.44). 직무 긴장과 ERI(위험 비율, 1.97)에 대한 노출을 결합한 경우 AF 위험이 거의 2배 증가한 것으로 나타났습니다.

"직업 긴장과 ERI 노출을 줄이기 위한 작업장 개입이 효과적인 것으로 나타났습니다. 혈압은 근로자들 사이의 고혈압 유병률을 의미합니다."라고 저자는 썼습니다. "따라서 이러한 개입은 인구 수준에서 AF와 관련된 부담을 줄이는 데 효과적일 수 있습니다."

요약/전체 텍스트

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출처: HealthDay

게시됨 : 2024-08-15 07:15

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