Việc sử dụng cần sa làm tăng tỷ lệ nghỉ việc của người lao động: Nghiên cứu

Theo dõi Drugslib trên

Được Carmen Pope, BPharm xem xét về mặt y tế. Cập nhật lần cuối vào ngày 5 tháng 9 năm 2024.

Bởi Dennis Thompson HealthDay Phóng viên

THỨ NĂM, ngày 5 tháng 9 năm 2024 -- Một nghiên cứu mới cho thấy định kiến ​​về người lười biếng có thể không quá xa vời.

Những người sử dụng cỏ dại có xu hướng vắng mặt ở nơi làm việc -- và việc sử dụng cần sa càng có vấn đề thì nhiều khả năng họ sẽ bỏ việc, kết quả cho thấy.

“Những phát hiện này nhấn mạnh tầm quan trọng của việc phát triển và thực hiện các chiến lược giám sát, sàng lọc và can thiệp với những cá nhân có nguy cơ sử dụng cần sa có vấn đề,” nhóm nghiên cứu dẫn đầu bởi Dr. Kevin Yang, một bác sĩ nội trú tâm thần tại Đại học California, San Diego.

“Để giải quyết những vấn đề này, các chương trình phòng ngừa tại nơi làm việc tập trung vào giáo dục, sàng lọc và tiếp cận điều trị là bắt buộc,” nhóm cho biết trong bài báo được xuất bản gần đây trên Tạp chí Phòng ngừa Hoa Kỳ Thuốc.

Đối với nghiên cứu này, các nhà nghiên cứu đã phân tích dữ liệu của gần 46.500 người tập trung vào năm 2021 và 2022 như một phần của Khảo sát quốc gia về sử dụng ma túy.

Gần 16% người lớn làm việc toàn thời gian trong cuộc khảo sát cho biết họ Các nhà nghiên cứu nhận thấy họ đã sử dụng cần sa trong tháng qua và gần 7% có vẻ mắc chứng rối loạn sử dụng cần sa.

Kết quả cho thấy mọi người có nhiều khả năng bỏ việc hơn nếu họ đã sử dụng cỏ dại trong thời gian qua.

Những người sử dụng thuốc một hoặc hai lần có khả năng bỏ việc cao hơn 57% so với những người không sử dụng Các nhà nghiên cứu nhận thấy rằng những người sử dụng từ 20 đến 30 ngày có khả năng rũ bỏ trách nhiệm công việc của mình cao hơn 83%.

Việc sử dụng cần sa cũng có liên quan đến việc tăng khả năng một người nào đó phải nghỉ làm do chấn thương hoặc bệnh tật.

Hơn nữa, mức độ rối loạn sử dụng cần sa của một người ảnh hưởng trực tiếp đến tần suất họ bỏ việc, các nhà nghiên cứu nhận thấy.

Những người lao động mắc chứng rối loạn sử dụng cần sa (CUD) nghiêm trọng nhất có khả năng nghỉ việc cao gấp 2,8 lần so với những người không bao giờ sử dụng cần sa.

Để so sánh, những người có CUD vừa phải có khả năng bỏ việc cao gấp đôi và những người mắc chứng rối loạn sử dụng ở mức độ nhẹ có nguy cơ nghỉ việc cao hơn 60%.

Các nhà nghiên cứu cho biết, cần sa có thể làm giảm động lực và những thay đổi khác về não, điều này có thể giải thích tại sao những người làm việc có xu hướng bỏ việc hơn.

“Về việc bỏ việc, các định kiến ​​phổ biến cho rằng cần sa khiến người dùng 'lười biếng' và có nghiên cứu ủng hộ rằng việc tiêu thụ cần sa có thể dẫn đến giảm động lực và thay đổi nhận thức,” các nhà nghiên cứu viết. “Hiện tượng này có thể giải thích một phần lý do tại sao những người sử dụng cần sa và CUD có nhiều khả năng bỏ việc hơn.”

Các nhà nghiên cứu viết rằng việc sử dụng cần sa cũng có liên quan đến các yếu tố có thể góp phần làm tăng tình trạng vắng mặt, như lo lắng, hoảng loạn, trầm cảm, rối loạn giấc ngủ, các vấn đề về hô hấp và tai nạn xe cộ.

Nguồn

  • Hiệp hội Tâm thần Hoa Kỳ, bản tin ngày 26 tháng 8 năm 2024

    • Tuyên bố từ chối trách nhiệm: Dữ liệu thống kê trong y tế bài viết cung cấp xu hướng chung và không liên quan đến cá nhân. Các yếu tố cá nhân có thể khác nhau rất nhiều. Luôn tìm kiếm lời khuyên y tế cá nhân cho các quyết định chăm sóc sức khỏe của từng cá nhân.

    Nguồn: HealthDay

    Đã đăng : 2024-09-06 08:51

    Đọc thêm

    Tuyên bố từ chối trách nhiệm

    Chúng tôi đã nỗ lực hết sức để đảm bảo rằng thông tin do Drugslib.com cung cấp là chính xác, cập nhật -ngày và đầy đủ, nhưng không có đảm bảo nào được thực hiện cho hiệu ứng đó. Thông tin thuốc trong tài liệu này có thể nhạy cảm về thời gian. Thông tin về Drugslib.com đã được biên soạn để các bác sĩ chăm sóc sức khỏe và người tiêu dùng ở Hoa Kỳ sử dụng và do đó Drugslib.com không đảm bảo rằng việc sử dụng bên ngoài Hoa Kỳ là phù hợp, trừ khi có quy định cụ thể khác. Thông tin thuốc của Drugslib.com không xác nhận thuốc, chẩn đoán bệnh nhân hoặc đề xuất liệu pháp. Thông tin thuốc của Drugslib.com là nguồn thông tin được thiết kế để hỗ trợ các bác sĩ chăm sóc sức khỏe được cấp phép trong việc chăm sóc bệnh nhân của họ và/hoặc phục vụ người tiêu dùng xem dịch vụ này như một sự bổ sung chứ không phải thay thế cho chuyên môn, kỹ năng, kiến ​​thức và đánh giá về chăm sóc sức khỏe các học viên.

    Việc không có cảnh báo đối với một loại thuốc hoặc sự kết hợp thuốc nhất định không được hiểu là chỉ ra rằng loại thuốc hoặc sự kết hợp thuốc đó là an toàn, hiệu quả hoặc phù hợp với bất kỳ bệnh nhân nào. Drugslib.com không chịu bất kỳ trách nhiệm nào đối với bất kỳ khía cạnh nào của việc chăm sóc sức khỏe được quản lý với sự hỗ trợ của thông tin Drugslib.com cung cấp. Thông tin trong tài liệu này không nhằm mục đích bao gồm tất cả các công dụng, hướng dẫn, biện pháp phòng ngừa, cảnh báo, tương tác thuốc, phản ứng dị ứng hoặc tác dụng phụ có thể có. Nếu bạn có thắc mắc về loại thuốc bạn đang dùng, hãy hỏi bác sĩ, y tá hoặc dược sĩ.

    Từ khóa phổ biến