Sức khỏe tim mạch của mọi người được cải thiện ở nơi làm việc 'linh hoạt' hơn

Theo dõi Drugslib trên

Được Drugs.com xem xét về mặt y tế.

Bởi Dennis Thompson HealthDay Phóng viên

THỨ NĂM, ngày 9 tháng 11 năm 2023 -- Một nghiên cứu mới cho thấy một nơi làm việc tử tế hơn, chu đáo hơn có thể mang lại sức khỏe tim mạch tốt hơn cho những nhân viên lớn tuổi.

Các yếu tố nguy cơ về sức khỏe tim mạch của người lao động lớn tuổi giảm đáng kể khi văn phòng của họ áp dụng các biện pháp can thiệp được thiết kế để giảm xung đột giữa công việc và gia đình, các nhà nghiên cứu báo cáo trong số ra ngày 8 tháng 11 của Tạp chí Y tế Công cộng Hoa Kỳ.

Đặc biệt, các yếu tố nguy cơ về tim của họ phản ánh những yếu tố nguy cơ về tim của những người trẻ hơn từ 5 đến 10 tuổi khi văn hóa nơi làm việc mang đến cho họ sự linh hoạt và hỗ trợ tốt hơn.

“Nghiên cứu này minh họa rằng điều kiện làm việc là yếu tố xã hội quan trọng quyết định sức khỏe như thế nào,” đồng tác giả nghiên cứu Lisa Berkman, giám đốc Trung tâm Nghiên cứu Dân số và Phát triển Harvard.

“Khi điều kiện căng thẳng tại nơi làm việc và xung đột giữa công việc và gia đình được giảm thiểu, chúng tôi nhận thấy nguy cơ mắc bệnh tim mạch ở những nhân viên dễ bị tổn thương hơn giảm thiểu mà không có bất kỳ tác động tiêu cực nào đến năng suất của họ,” Berkman cho biết thêm trong một thông cáo báo chí của Harvard. “Những phát hiện này có thể có hậu quả đặc biệt đối với những người lao động có mức lương thấp và trung bình, những người thường ít kiểm soát lịch trình cũng như nhu cầu công việc của mình và phải chịu sự bất bình đẳng lớn hơn về sức khỏe.”

Trong nghiên cứu này, các nhà nghiên cứu đã làm việc với hai công ty -- một công ty CNTT với 555 nhân viên tham gia và một công ty chăm sóc dài hạn với 973 nhân viên tham gia.

Các nhà nghiên cứu đã đào tạo các giám sát viên của công ty về các chiến lược hỗ trợ cuộc sống cá nhân và gia đình của nhân viên. Đội ngũ giám sát viên và nhân viên cũng tham gia các khóa đào tạo thực hành để xác định những cách mới nhằm tăng cường khả năng kiểm soát của nhân viên đối với lịch trình và quy trình làm việc của họ.

Các nhà nghiên cứu nhận thấy những thay đổi tại nơi làm việc không có tác động đáng kể đến tất cả các yếu tố nguy cơ sức khỏe tim mạch của nhân viên.

Nhưng đã có những cải thiện đáng kể đối với những công nhân tham gia nghiên cứu có điểm rủi ro về tim cao.

Các nhà nghiên cứu nhận thấy những nhân viên tại công ty CNTT này đã giảm điểm rủi ro về tim tương đương với 5,5 năm thay đổi liên quan đến tuổi tác.

Kết quả thậm chí còn đáng chú ý hơn ở công ty chăm sóc dài hạn, nơi nhân viên được giảm thời gian làm việc tương đương 10,3 năm.

Tuổi tác cũng đóng một vai trò. Những nhân viên trên 45 tuổi có điểm rủi ro về tim cao hơn có nhiều khả năng nhận thấy sự cải thiện hơn so với những nhân viên trẻ tuổi hơn.

“Sự can thiệp này được thiết kế để thay đổi văn hóa nơi làm việc theo thời gian, với mục đích giảm xung đột giữa công việc và cuộc sống cá nhân của nhân viên và cuối cùng là cải thiện sức khỏe của họ,” nhà nghiên cứu đồng chủ trì Orfeu Buxton, giám đốc Phòng hợp tác Giấc ngủ, Sức khỏe & Xã hội tại Đại học bang Pennsylvania. “Bây giờ chúng tôi biết những thay đổi như vậy có thể cải thiện sức khỏe của nhân viên và cần được triển khai rộng rãi hơn.”

Nguồn

  • Harvard T.H. Trường Y tế Công cộng Chan, bản tin ngày 8 tháng 11 năm 2023

    • Tuyên bố từ chối trách nhiệm: Dữ liệu thống kê trong các bài báo y tế cung cấp các xu hướng chung và không liên quan đến cá nhân. Các yếu tố cá nhân có thể khác nhau rất nhiều. Luôn tìm kiếm lời khuyên y tế cá nhân cho các quyết định chăm sóc sức khỏe cá nhân.

    Nguồn: HealthDay

    Đã đăng : 2023-11-09 21:09

    Đọc thêm

    Tuyên bố từ chối trách nhiệm

    Chúng tôi đã nỗ lực hết sức để đảm bảo rằng thông tin do Drugslib.com cung cấp là chính xác, cập nhật -ngày và đầy đủ, nhưng không có đảm bảo nào được thực hiện cho hiệu ứng đó. Thông tin thuốc trong tài liệu này có thể nhạy cảm về thời gian. Thông tin về Drugslib.com đã được biên soạn để các bác sĩ chăm sóc sức khỏe và người tiêu dùng ở Hoa Kỳ sử dụng và do đó Drugslib.com không đảm bảo rằng việc sử dụng bên ngoài Hoa Kỳ là phù hợp, trừ khi có quy định cụ thể khác. Thông tin thuốc của Drugslib.com không xác nhận thuốc, chẩn đoán bệnh nhân hoặc đề xuất liệu pháp. Thông tin thuốc của Drugslib.com là nguồn thông tin được thiết kế để hỗ trợ các bác sĩ chăm sóc sức khỏe được cấp phép trong việc chăm sóc bệnh nhân của họ và/hoặc phục vụ người tiêu dùng xem dịch vụ này như một sự bổ sung chứ không phải thay thế cho chuyên môn, kỹ năng, kiến ​​thức và đánh giá về chăm sóc sức khỏe các học viên.

    Việc không có cảnh báo đối với một loại thuốc hoặc sự kết hợp thuốc nhất định không được hiểu là chỉ ra rằng loại thuốc hoặc sự kết hợp thuốc đó là an toàn, hiệu quả hoặc phù hợp với bất kỳ bệnh nhân nào. Drugslib.com không chịu bất kỳ trách nhiệm nào đối với bất kỳ khía cạnh nào của việc chăm sóc sức khỏe được quản lý với sự hỗ trợ của thông tin Drugslib.com cung cấp. Thông tin trong tài liệu này không nhằm mục đích bao gồm tất cả các công dụng, hướng dẫn, biện pháp phòng ngừa, cảnh báo, tương tác thuốc, phản ứng dị ứng hoặc tác dụng phụ có thể có. Nếu bạn có thắc mắc về loại thuốc bạn đang dùng, hãy hỏi bác sĩ, y tá hoặc dược sĩ.

    Từ khóa phổ biến